Hľadaj

Vysokú školu netreba, prácu si ľudia na Slovensku nájdu aj bez nej

Ekonomika Poslať

Slovenskí zamestnávatelia majú veľké výhrady k slovenskému školstvu, a zďaleka neplatí, že na trhu sa uplatnia predovšetkým ľudia, ktorí majú vysokoškolský titul. Zamestnávatelia hľadajú predovšetkým uchádzačov, ktorí ukončili svoje vzdelávanie maturitou.

image

Foto: shutterstock

Maturita často stačí, dôležité sú skúsenosti

„Zamestnávatelia na Slovensku poukazujú na to, že je tu množstvo pozícií vhodných práve pre ľudí, ktorí vyštudovali strednú odbornú školu. Stretávame sa však s tým, že maturanti neodchádzajú až tak na trh práce, ale skôr sa obzerajú po vysokej škole,“ hovorí PR manažérka portálu Profesia.sk Nikola Richterová. „V roku 2018 bolo 38 % z ponúkaných pozícií pre uchádzačov s maturitou. Keď sa pozrieme na vysokoškolský titul 2. stupňa, tak ten vlani vyžadovalo iba 8 percent ponúk,“ dopĺňa. 

Uchádzači, ktorí neskončili vysokú školu, majú šancu sa uplatniť. „Je veľa ponúk, pri ktorých stačí byť šikovný, vedieť sa presadiť a pracovať na sebe. Sú spoločnosti, ktoré na vzdelanie vôbec neprihliadajú, pokiaľ si to, samozrejme, nevyžaduje charakter predmetnej práce. Pre veľkú časť zamestnávateľov je najdôležitejšie to, aké má daný uchádzač skúsenosti,“ upozorňuje Diana Nackinová, senior Marketing Specialist personálnej agentúry Grafton Slovakia. 

Množstvo absolventov vysokých škôl teda svoje vedomosti z vysokej školy vôbec neuplatňuje na pracovnom trhu. „Na našom portáli sa stretávame s tým, že viac ako polovica uchádzačov s magisterským či inžinierskym titulom reaguje na ponuky práce, ktoré vyžadujú maturitu. Je to spôsobené najmä tým, že jednoducho nemáme toľko miest pre vysokoškolsky vzdelaných. Bohužiaľ, toto vidíme aj na absolventoch, tí sa najčastejšie hlásia na pozície ako administratívny pracovník, asistent, ale aj recepčná. Najmä pri odboroch, ako prírodné vedy, šport či pedagogika, uchádzači o prácu nemajú vôbec záujem o pozície, ktoré by súviseli s ich štúdiom,“ objasňuje Richterová z Profesie.

Vyšší plat vďaka titulu

Na druhej strane, maturanti majú jednoznačnú motiváciu pokračovať v štúdiu na vysokej škole, hoci následne budú pracovať na pozícii, ktorá vysokoškolský titul nevyžaduje. Na slovenskom pracovnom trhu totiž majú absolventi vysokých škôl automaticky vyššie nároky na platové ohodnotenie. „Ukazuje sa nám, že zamestnanci s vysokoškolským vzdelaním majú vyšší plat už po príchode na trh práce ako absolventi strednej školy. Platovo sa im v priemere dokonca podarí ihneď predstihnúť ľudí, ktorí majú stredoškolské vzdelanie a pracujú už päť rokov, zatiaľ, čo oni študovali. Tento rozdiel sa pritom ešte v nasledujúcich rokoch iba zvyšuje,“ hovorí Richterová. 

Zlou vizitkou pre slovenské školstvo je aj reputácia, ktorú vzdelávací systém má medzi zamestnávateľmi. „Väčšina podnikateľov oslovených Podnikateľskou alianciou Slovenska považuje vzdelávací systém za zlý ako celok. Výraznej väčšine chýbajú informácie o kvalite škôl, na základe ktorých by si mohli ľahšie vyberať budúcich zamestnancov. Kvalita škôl by sa podľa nich mala merať najmä podľa uplatnenia absolventov na ďalšom vzdelávacom stupni, respektíve na trhu práce,“ upozornila Podnikateľská aliancia Slovenska s odvolaním sa na prieskum zo začiatku tohto roka. „Spomedzi respondentov považuje 57,6 % za zlý celý systém vzdelávania. Ďalších 16,7 % podnikateľov si myslí, že najmenej funkčné sú stredné odborné školy, 12,9 % tak označilo vysoké školy, 8,3 % základné školy a 4,5 % gymnáziá,“ tvrdia štatistiky Podnikateľskej aliancie Slovenska.

Žiadaní informatici aj ekonómovia

Platí, že spomedzi vysokoškolsky vzdelaných uchádzačov je najväčší záujem o absolventov informatických odborov, strojárov, technikov a ekonómov. Na konci rebríčka záujmu firiem sú absolventi teológie, športových a umeleckých smerov. „Životopis absolventa informatiky si pozrelo v roku 2018 v priemere 7 zamestnávateľov. Je to takmer štvornásobok oproti absolventom teológie či športu,“ ukazujú údaje portálu Profesia.sk.

Najväčší záujem je o absolventov Ekonomickej univerzity v Bratislave (EUBA), na druhej priečke sú absolventi Slovenskej technickej univerzity v Bratislave (STU) a tretia pozícia patrí absolventom Žilinskej univerzity. 

Najlepšie sa na trhu uplatňujú absolventi Fakulty informatiky a informačných technológií (STU), Fakulty elektrotechniky a informatiky (STU) a absolventi Fakulty medzinárodných vzťahov (EUBA). 

Potrebujete licenciu na výkon finančného sprostredkovania ?
Rýchlosťou blesku vám poskytneme odborné a komplexné služby.

Kľúčové slová

logo
Prečítajte si tiež:
22.2.2020 Arian Ali

SNS sa silno orientuje na podporu rodinu

Slovenská národná strana sa prezentuje najmä sociálnymi zmenami, ktoré prijala spolu s koaličnými partnermi počas posledného volebného ...

21.2.2020 Arian Ali

Sme rodina chce postaviť 25-tisíc nájomných bytov ročne

Hnutie SME RODINA je jedno z tých, ktoré stoja na strane „ľudu“. Túto svoju orientáciu sa snaží podporiť silným sociálnym programom. V ...

20.2.2020 Arian Ali

KDH chce rodinu podporiť aj cez rodinné firmy

Kresťanskodemokratické hnutie svoju víziu stavia na výraznom posilnení postavenia rodiny. Rodine, ako základnej jednotke spoločnosti, by malo ...

20.2.2020 Magdaléna Švančarková

Z európskych peňazí najviac zhltla doprava, čerpanie je však stále nízke

Za posledných šesť rokov využilo Slovensko v rámci svojich 12 operačných programov zhruba 4 miliardy eur z fondov Európskej únie. To je len ...

19.2.2020 Arian Ali

Politológ Kováčik: Lajtmotívom volieb je zmena

Aká zmena Slovensko čaká po voľbách v roku 2020? Zmení sa zásadne smerovanie krajiny? Podarí sa dosiahnuť vyrovnaný rozpočet? Majú sa ...

19.2.2020 Arian Ali

SaS vo svojich 1144 riešeniach hovorí o odvodovom bonuse aj rovnej dani

Sloboda a Solidarita je pravicovou opozičnou stranou už takmer desať rokov. Podľa slov jej predsedu mala dostatok času pripraviť ten najlepší ...

18.2.2020 Magdaléna Švančarková

Poslanci si v minulom roku výrazne finančne polepšili

Platy poslancov Národnej rady SR a vládnych predstaviteľov sa za posledný rok razantne zvýšili. Kým od roku 2011 až do 2018 bol mesačný ...

13.2.2020 Zuzana Mecková

Len ďalší sľub? Alebo bude diaľnica naprieč Slovenskom hotová do roku 2026

Najdlhšia slovenská diaľnica medzi Bratislavou a Košicami mala byť dokončená už v roku 2010. Nestihlo sa. Termín posunula vláda SR o 6 ...

10.2.2020 Dominik Hapl

Desať sociálnych balíčkov v predvolebnom roku

Vláda v predvolebnom roku 2019 vynaložila viac ako 500 miliónov eur zo štátneho rozpočtu na takzvané sociálne opatrenia, ktoré majú ...

30.1.2020 Dominik Hapl

Ekonomika eurozóny naďalej potrebuje pomocné kolieska

Tradičné zasadnutie Európskej centrálnej banky (ECB) sa konalo 23. januára, na ktorom rada guvernérov rozhodla o nastavení monetárnej ...

8.1.2020 Dominik Hapl

Slovenská ekonomika v roku 2019

Na začiatku nového roka vždy prichádza obdobie bilancovania a hodnotenia toho, aké úspechy či neúspechy naša ekonomika dosiahla v tom ...

18.12.2019 Magdaléna Švančarková

Lacné letenky možno skončia, EÚ chce daň na letecké palivo

V novembri sa stretli deviati ministri financií členských krajín Európskej únie a vyzvali Európsku komisiu, aby zaviedla dane z leteckého ...

6.12.2019 Marek Mittaš

Elektrina a plyn od nového roku zdražejú

Elektrina a plyn budú pre domácnosti od januára 2020 výrazne drahšie. Domácnosti za plyn zaplatia priemerne viac o 3,95 %, za elektrinu bude ...

5.12.2019 Dominik Hapl

O vyrovnanom štátnom rozpočte môžeme snívať ďalej

Už v tomto roku malo Slovensko hospodáriť s vyrovnaným rozpočtom. To, že sa to nepodarí, je už dávno známe, no poslanci Národnej rady SR ...

28.11.2019 Dominik Hapl

Ekonomika Slovenska spomaľuje

Posledné výsledky makroekonomických ukazovateľov naznačujú spomalenie slovenskej ekonomiky. Ochladenie badať najmä v priemyselnej výrobe. ...

24.10.2019 Marek Mittaš

Anketa: Nachádzate na pracovnom trhu dostatok kvalifikovaných pracovných síl? Ako motivujete svojich zamestnancov?

21.10.2019 Ján Beracka

Zamestnanecký pomer, rôzne dohody aj živnosť. Spôsobov, ako môžu študenti pracovať, je viac

Zamestnávanie študentov má pre firmy aj mladých ľudí význam. Spôsobov, ako zamestnať študentov, je niekoľko. Z rôznych foriem ...

15.10.2019 Jana Schochmann

Čo môže pre získanie kvalitných zamestnancov urobiť líder

Podnikatelia na Slovensku sú nútení zápasiť s mnohými ťažkosťami. Jedným zo stále aktuálnych problémov je situácia na trhu práce. ...

PHP Developer - študentská brigáda PHP Developer - študentská brigáda
PHP Developer províznych systémov PHP Developer províznych systémov
PHP Developer poistných agregátorov PHP Developer poistných agregátorov
PHP Developer FinTech cloudových riešení PHP Developer FinTech cloudových riešení

Najčítanejšie

  1. 1.
    Politológ Kováčik: Lajtmotívom volieb je zmena
  2. 2.
    Poslanci si v minulom roku výrazne finančne polepšili
  3. 3.
    Vedci žiadajú viac peňazí na pátranie po mimozemšťanoch, ich existencia je veľmi pravdepodobná
  4. 4.
    V Jasove plánujú vybudovať skládku nebezpečného odpadu, nie všetci obyvatelia to vítajú
  5. 5.
    Saková by mala vysvetliť nahrávku, na ktorej vraj znie jej hlas, vyzýva ju iniciatíva SrdcomDoma.sk